紅色基因，代代相傳。

本報訊 “每個黨員人均400元，我們村共有黨員153名，每年6萬多元專門用于黨建工作，這下子可是真正有了穩(wěn)定的資金保障。”6月24日，平定縣張莊鎮(zhèn)寧艾村黨總支書記馬雙銀臉上的喜悅之情溢于言表。

陽泉市堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入踐行新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持大抓基層、大抓支部，從保障基層黨建經費入手，穩(wěn)步實施“三步走”行動，從機關事業(yè)單位先行示范到全領域覆蓋、從按支部保障到按黨員測算，逐年加大基層黨建經費投入，全市黨員活力持續(xù)激活，黨支部組織力全面提升，黨建引領經濟社會發(fā)展能力明顯提高。

“師出有門”——專設科目規(guī)范經費使用。2017年，針對一直以來財政撥款無黨建經費專門科目、以行政經費代替黨建工作經費問題，通過深度調研、科學測算，制定出臺《陽泉市直機關事業(yè)單位基層黨組織黨建活動經費管理辦法（試行）》，將機關事業(yè)單位黨建經費全部納入各級財政預算，黨建經費專設科目，劃撥基本公務費用的10%，專項用于黨建工作經常性開支。全市機關事業(yè)單位舉辦基層黨組織書記、黨務骨干等各類培訓班28期，培訓1.2萬余人次。走訪慰問生活困難黨員、建國前老黨員和受災黨員1022人次。組織黨員開展扶貧幫扶、志愿服務、黨員先鋒行等系列活動，引導全市廣大黨員堅定信念、固本鑄魂，進一步增強了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動了機關事業(yè)單位各項工作全面發(fā)展。

“支部萬元”——整體提標夯實支部根基。2018年，針對農村、社區(qū)、國企、非公和社會組織領域黨建經費不足、活動開展難等問題，統(tǒng)籌謀劃、全領域定標，出臺《陽泉市基層黨組織黨建工作經費管理辦法》，明確各領域黨組織黨建活動經費來源、標準和使用要求。農村（社區(qū)）基層黨組織黨建經費從村級組織運轉經費、社區(qū)工作經費中列支；國有企業(yè)通過納入管理費用、黨費留存等渠道予以解決；非公經濟組織按企業(yè)上年度職工工資總額1%的比例安排，納入管理費用，實現(xiàn)了全市各領域基層黨組織黨建經費不少于1萬元。進一步調動了廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)爭先進、奮發(fā)有為創(chuàng)一流的積極性，彰顯了共產黨員力量。

“人均四百”——精準預算打造紅色引擎。2019年，針對基層黨組織科學化水平不高、服務群眾不夠有力等問題，根據財力，精準測算，按照每名黨員人均400元標準列入預算，全市11.4萬名黨員投入黨建經費4560萬元，重點用于教育信息化建設、活動場所改善和服務群眾工作。大力實施“紅色覆蓋工程”，加強黨建信息化平臺建設，探索“黨建 ”新模式，推動黨建工作和經濟社會各項事業(yè)相互促進、融合發(fā)展。陽泉市貧困村平定縣柏井鎮(zhèn)將軍峪村黨支部書記王巨明說：“手上有糧、心里不慌，‘三步走’從根本上改變了‘等米下鍋’的窘況，我們帶領農民實施鄉(xiāng)村振興、脫貧致富奔小康的勁頭更足了?！保ü?/p>